Kreativitas seringkali muncul dari kolaborasi dan interaksi
antar anggota tim. Membentuk tim multidisiplin dan memberikan kesempatan untuk
brainstorming akan mendorong terciptanya ide-ide inovatif. Tim yang menerima
dan menghargai kontribusi setiap anggotanya akan menjadi pemicu kreativitas
yang efektif.
Belajar dari Kegagalan
Dalam menciptakan budaya inovasi, penting untuk mengubah
pandangan tentang kegagalan. Kegagalan bukanlah akhir dari segalanya, tetapi
merupakan kesempatan untuk belajar dan berkembang. Mengajarkan karyawan untuk
berani mengambil risiko dan belajar dari kegagalan akan membantu menciptakan
lingkungan yang mendukung inovasi.